02 de junho, de 2026 | 17:00

MPT-MG abre processo seletivo de estágio em Direito, com vagas para Coronel Fabriciano

Silvia Miranda
O procurador do trabalho, Adolfo Jacob, destaca que o objetivo primordial é proporcionar formação prática que complemente o aprendizado teóricoO procurador do trabalho, Adolfo Jacob, destaca que o objetivo primordial é proporcionar formação prática que complemente o aprendizado teórico

O Ministério Público do Trabalho em Minas Gerais (MPT-MG) publicou o edital para o 1º Processo Seletivo de 2026 destinado a estagiários de graduação em Direito. A principal novidade desta edição é o formato de seleção, que dispensa a aplicação de provas presenciais. Os candidatos serão avaliados por meio de valoração de mérito, que consiste na análise do histórico escolar e da experiência acadêmica e profissional.

As inscrições são gratuitas e devem ser feitas até o dia 19 de junho, exclusivamente pelo site do órgão. O processo seletivo visa à formação de cadastro de reserva para a sede, em Belo Horizonte, e para as Procuradorias do Trabalho nos municípios de Coronel Fabriciano, Divinópolis, Governador Valadares, Juiz de Fora, Montes Claros, Patos de Minas, Pouso Alegre, Teófilo Otoni, Uberlândia e Varginha.

Diferentemente de anos anteriores, a classificação dos candidatos será feita com base na pontuação de critérios específicos previstos no edital. Entre os fatores analisados estão a média geral de notas do histórico escolar, a conclusão das disciplinas de Direito do Trabalho, Processo do Trabalho e Direito Constitucional, além de experiências prévias como monitorias, projetos de pesquisa e estágios anteriores na área jurídica. Para não ser eliminado, o estudante deve atingir o mínimo de 10 pontos na avaliação.

Critérios


O procurador do Trabalho em Coronel Fabriciano, Adolfo Silva Jacob, explica em entrevista ao Diário do Aço que, para efetuar a inscrição, basta que o interessado esteja regularmente matriculado no curso de Direito. No entanto, existem regras para a contratação. "Para tomar posse, caso seja aprovado, o estudante deverá ter concluído o primeiro ano do curso de Direito ou o segundo período (segundo semestre), caso a sua faculdade adote o sistema de períodos ao invés de anos", esclarece o procurador.

O edital também mantém as diretrizes de inclusão e diversidade do órgão, com a reserva de 10% das vagas para pessoas com deficiência (PCD), 30% para candidatos negros e 10% para minorias étnico-raciais, como indígenas, quilombolas e ciganos.

Carga horária


Os selecionados cumprirão jornada semanal de 20 horas, correspondentes a 4 horas diárias de atividades presenciais, sempre sob a assistência de um procurador do Trabalho. Atualmente, o valor da bolsa-auxílio é de R$ 1.027,82. Os estagiários também recebem auxílio-transporte no valor de R$ 11,58 por dia de atividade presencial, seguro contra acidentes pessoais e recesso remunerado de 30 dias a cada ano estagiado.

Como o processo seletivo é voltado para cadastro de reserva, não há um número de vagas previamente determinado no edital. "Como costuma acontecer hoje com quase todos os editais de concursos, não vem o número de vagas, ele vem definindo que será para o cadastro de reserva, mas, naturalmente, havendo a necessidade do estagiário, ele será convocado", pontua Jacob.

A respeito dos resultados esperados, o procurador destaca que o objetivo primordial é proporcionar uma formação prática que complemente o aprendizado teórico das faculdades. "Temos a grande satisfação de ver o elevado número de profissionais do Direito atuantes atualmente, seja em cargos da Magistratura, no Ministério Público e em várias funções públicas privativas para o bacharel em Direito, além de grandes advogados já de renome na sociedade", conclui Adolfo Silva Jacob.
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